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- 工程部負(fù)責(zé)人
- 申請(qǐng)職位
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深圳市豐冠建設(shè)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：民營企業(yè)
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1. 負(fù)責(zé)組織檢查、排除重點(diǎn)項(xiàng)目重大質(zhì)量、安全隱患、確保質(zhì)量，保證資料齊全有效，保證項(xiàng)目安全生產(chǎn)；
2. 根據(jù)部門管理制度和工作流程，組織定期或不定期對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行進(jìn)度、質(zhì)量、安全檢查與控制，為各項(xiàng)目提供支持與指導(dǎo)；
3. 加強(qiáng)同各相關(guān)單位與主管部門的工作聯(lián)系，監(jiān)督其執(zhí)行...
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- 工程經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市鼎弘物業(yè)服務(wù)有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：500-1000人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的審核、合同簽訂和執(zhí)行；
2、針對(duì)單項(xiàng)工程，組織制定施工方案及安全文明施工規(guī)程；
3、負(fù)責(zé)施工質(zhì)量的進(jìn)度監(jiān)控和跟進(jìn)，施工現(xiàn)場的管理；
4、負(fù)責(zé)公司及工程部對(duì)政府部門的工程談判和招投標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)審查竣工資料，對(duì)施工工程各階段進(jìn)行進(jìn)度與質(zhì)量監(jiān)控以及驗(yàn)收、驗(yàn)評(píng)工作...
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- 工程經(jīng)理助理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市鼎弘物業(yè)服務(wù)有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：500-1000人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、協(xié)助工程部經(jīng)理主持工程部的全面工作，負(fù)責(zé)工程部的各項(xiàng)工作安排; 就工程方面的改進(jìn)意見向工程部經(jīng)理提出建議。
2、在工程部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下配合工程部經(jīng)理做好工程部的各項(xiàng)技術(shù)及管理工作。
3、協(xié)助工程部經(jīng)理制定并完善工程部相關(guān)崗位職責(zé)、管理制度、業(yè)務(wù)流程及單據(jù)報(bào)...
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- 工程文員
- 申請(qǐng)職位
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深圳市鼎弘物業(yè)服務(wù)有限公司
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學(xué)歷要求：高中
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工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：500-1000人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理主持工程部日常工作，跟進(jìn)部門工作計(jì)劃和目標(biāo)；
2、協(xié)助采購定期組織對(duì)合格供應(yīng)商的質(zhì)量、服務(wù)進(jìn)行考核；
3、協(xié)助部門考核工作、績效、內(nèi)部監(jiān)督等；
4、協(xié)助經(jīng)理改善本部工作流程，加強(qiáng)對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度、價(jià)格等方面的監(jiān)督，在加強(qiáng)過程提高工作效率；
5、負(fù)...
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- 工程監(jiān)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市鼎弘物業(yè)服務(wù)有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：500-1000人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，主持開展本部門工作。規(guī)范監(jiān)理，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。
2、密切配合工程部工作，負(fù)責(zé)組織施工員審查施工圖紙，核查并記錄進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報(bào)告等質(zhì)量證明文件，以及施工人員的使用情況。負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)交底。
3、貫徹實(shí)施公...
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- 土建工程師
- 申請(qǐng)職位
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深圳市鼎弘物業(yè)服務(wù)有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：500-1000人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，開展本職工作。規(guī)范監(jiān)理，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。
2、密切配合工程部工作，負(fù)責(zé)組織施工員審查施工圖紙，核查并記錄進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報(bào)告等質(zhì)量證明文件，以及施工人員的使用情況。負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)交底。
3、貫徹實(shí)施公司...
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- 資料員
- 申請(qǐng)職位
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廣西建工集團(tuán)第五建筑工程有限責(zé)任公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
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公司性質(zhì)：國有企業(yè)
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公司規(guī)模：1000人以上
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：一、崗位職責(zé)
（一）在項(xiàng)目部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)接收、發(fā)放及保管工程部的書函文件、合同、招投標(biāo)文件、設(shè)計(jì)圖紙與設(shè)計(jì)變更，以及書籍等資料的收集、借閱和管理；簽發(fā)、分發(fā)的工作要做到及時(shí)、到位，并注明收發(fā)時(shí)間。
（二）管理施工現(xiàn)場的各種文件、資料、設(shè)計(jì)圖紙等，建立項(xiàng)目施工圖紙和設(shè)計(jì)變...
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- 采購員（工裝行業(yè)）
- 申請(qǐng)職位
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深圳市瑞兆豐裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：工作職責(zé)：
1、嚴(yán)格按照工程部項(xiàng)目經(jīng)理或施工員相關(guān)人員簽字確認(rèn)的“材料采購明細(xì)單”進(jìn)行采購，明確責(zé)任；
2、嚴(yán)格執(zhí)行采購計(jì)劃，憑送貨單、入庫單、領(lǐng)用表等手續(xù)報(bào)銷入帳；
3、工程材料采購過程中要貨比三家，主要材料至少要提供三家報(bào)價(jià)，擇優(yōu)采購；
4、配合預(yù)算部及相...
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- 工程副總經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市瑞兆豐裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位要求：
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定本公司各個(gè)項(xiàng)目的工程開發(fā)計(jì)劃及年度發(fā)展計(jì)劃，以書面形式向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行；
2、全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項(xiàng)目的工程施工管理工作，制定項(xiàng)目的成本控制計(jì)劃、施工進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)計(jì)劃、資金使用計(jì)劃、并按月度、年...
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- 工程監(jiān)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市瑞兆豐裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)監(jiān)理所承接工程在施工過程中的質(zhì)量、用料、工藝、工期及安全文明施工等內(nèi)容；
2.進(jìn)行施工過程中的隱蔽工程接收、工程竣工驗(yàn)收工作；
3.對(duì)所分管監(jiān)理的每個(gè)工地做好監(jiān)理記錄，及時(shí)處理施工中發(fā)生的各種問題；
4.嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于施工管理的各項(xiàng)辦...
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- 公裝工程監(jiān)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華榮裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：具有大型精品公寓、建筑、酒店、等公裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立操作過500萬以上的精品公裝項(xiàng)目
入職后需要派吳川獨(dú)立操作500萬以上的項(xiàng)目；
吳川，或者茂名、湛江本地人，可派到吳川項(xiàng)目地負(fù)責(zé)工地（重點(diǎn)重點(diǎn)，不符合勿投）
負(fù)責(zé)參與新工程，如項(xiàng)目更新改造、新建、擴(kuò)建，為新工程提供規(guī)劃指...
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- 公裝工程監(jiān)理（外派）
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華榮裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：具有大型精品公寓、建筑、酒店、等公裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立操作過500萬以上的精品公裝項(xiàng)目
入職后需要派吳川獨(dú)立操作500萬以上的項(xiàng)目；
吳川，或者茂名、湛江本地人，可派到吳川項(xiàng)目地負(fù)責(zé)工地（重點(diǎn)重點(diǎn)，不符合勿投）
負(fù)責(zé)參與新工程，如項(xiàng)目更新改造、新建、擴(kuò)建...
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- 工程部經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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信陽泰合置業(yè)有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：少于50人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：在國內(nèi)大型房地產(chǎn)企業(yè)或國內(nèi)大型建筑施工企業(yè)連續(xù)工作5年以上，并擔(dān)任相應(yīng)的管理職位
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- 急聘項(xiàng)目經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市中南實(shí)驗(yàn)室建設(shè)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：少于50人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1）按照質(zhì)量管理體系要求，組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目部管理體系運(yùn)行的日常工作。
2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的工程進(jìn)度計(jì)劃方案、工程質(zhì)量計(jì)劃的編制及實(shí)施。
3）做好施工準(zhǔn)備工作，包括人員、設(shè)備、材料等，合理調(diào)度資源。
4）負(fù)責(zé)設(shè)備材料的到貨跟進(jìn)協(xié)調(diào)。
5）協(xié)調(diào)內(nèi)外各種關(guān)系，通過職責(zé)劃分，明確各施工...
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- 工程部經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市建工集團(tuán)股份有限公司
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學(xué)歷要求：初中
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：1000人以上
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)部門的日常管理工作。
2、 配合設(shè)計(jì)部、發(fā)展部、營銷部等部門進(jìn)行項(xiàng)目前期運(yùn)作，提出合理化建議。
3、 配合工程的招投標(biāo)工作。
（1） 對(duì)承包商、監(jiān)理單位進(jìn)行考察、評(píng)價(jià)。
（2）負(fù)責(zé)審核招投標(biāo)技術(shù)文件。
4、 監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目管理。
（1）對(duì)項(xiàng)目的整體...
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- 工程部正副經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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中國建筑第四工程局有限公司廈門分公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：畢業(yè)生
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：1000人以上
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、負(fù)責(zé)對(duì)部門工作的全面組織與協(xié)調(diào)及部門人員的全面考核與管理。
2、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、安全、CI形象及現(xiàn)場文明施工管理。
3、負(fù)責(zé)組織對(duì)重大質(zhì)量事故調(diào)查處理，并參與重大質(zhì)量技術(shù)方案的編制。
4、負(fù)責(zé)分公司工程創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃的制定、實(shí)施及其過程中的檢查。
5、本部門工作及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)...
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- 工程區(qū)域經(jīng)理/督導(dǎo)（外墻裝飾/涂料）
- 申請(qǐng)職位
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浙江樂邦裝飾工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、材料供應(yīng)、收付款、客戶滿意度的動(dòng)態(tài)管理；
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)項(xiàng)目勞務(wù)分包隊(duì)伍的選擇、管理和培訓(xùn)，努力培育一批專業(yè)化、高水平、穩(wěn)定可靠、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的勞務(wù)分包施工隊(duì)伍；
3、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司關(guān)于質(zhì)量、進(jìn)度、材料損耗控制等施工管...
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- 工程部經(jīng)理/工程總監(jiān)
- 申請(qǐng)職位
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浙江樂邦裝飾工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí)，檢查和考核本部門員工的工作，客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn)，并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。
2、組織編制工程部管理相關(guān)制度和流程，使本部門的工作及人員安排更加合理，能預(yù)見問題并采取必要的措施進(jìn)行處理；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體進(jìn)度、...
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- 建筑設(shè)計(jì)師
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華超金都投資有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的水/暖/電氣/建筑設(shè)計(jì)、施工技術(shù)管理工作。審核本專業(yè)的方案、擴(kuò)初、施工圖等設(shè)計(jì)文件，準(zhǔn)確把控本專業(yè)的設(shè)計(jì)質(zhì)量和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)，使之滿足功能性、經(jīng)濟(jì)性、美觀性等方面的要求。
2、負(fù)責(zé)總結(jié)本專業(yè)工程設(shè)計(jì)、施工通病，負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)目本專業(yè)施工圖，及燃?xì)?消防/人防設(shè)...
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- 電氣工程師
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華超金都投資有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉電氣和智能化類施工圖、施工管理和有關(guān)電氣和智能化的施工規(guī)范及要求，掌握施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序。
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目電氣和智能化專業(yè)方案的確定及審核，對(duì)方案提出經(jīng)濟(jì)、技術(shù)可行性建議及意見。
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目電氣和智能化專業(yè)...
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- 給排水工程師
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華超金都投資有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉給排水類施工圖、施工管理和有關(guān)給排水的施工規(guī)范及要求，掌握施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序。
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目給排水專業(yè)方案的確定及審核，對(duì)方案提出經(jīng)濟(jì)、技術(shù)可行性建議及意見。
3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目給排水專業(yè)的設(shè)計(jì)管理工作，同設(shè)計(jì)院...
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- 土建工程師
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華超金都投資有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1、負(fù)責(zé)土建圖紙審核，項(xiàng)目土建管理工作，合理安排施工各項(xiàng)工序；
2、負(fù)責(zé)提出本專業(yè)各類標(biāo)書的技術(shù)要求，進(jìn)行技術(shù)標(biāo)評(píng)審。參與本專業(yè)投標(biāo)單位和材料供應(yīng)商的考察和選樣，將考察結(jié)果匯總報(bào)部門經(jīng)理審批。擬訂本專業(yè)施工合同專用條款，參與合同的簽訂并按合同監(jiān)督指導(dǎo)施工。
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部...
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- 資質(zhì)主管
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華美綠環(huán)境建設(shè)工程有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：200-500人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、完成部門經(jīng)理的工作安排，做好公司有關(guān)資質(zhì)管理及與各部門配合的工作；
2、主導(dǎo)公司所有人員證書的申請(qǐng)、繼續(xù)教育、延期等工作；
3、做好企業(yè)資質(zhì)的維護(hù)、升級(jí)及對(duì)接政策性的變動(dòng)；
4、招聘公司因資質(zhì)維護(hù)和應(yīng)用所需的職稱人員及建造師等人員；
5、負(fù)責(zé)公司所有外聘...
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- 工程總監(jiān)
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華美綠環(huán)境建設(shè)工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：200-500人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
1、積極提供工程業(yè)務(wù)信息，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)定位，配合副總經(jīng)理的業(yè)務(wù)對(duì)接；
2、執(zhí)行公司年度工程業(yè)務(wù)的目標(biāo)任務(wù)和實(shí)施計(jì)劃。執(zhí)行各類工程管理制度并提出合理化建議；
3、參與公司工程建設(shè)項(xiàng)目的決策、論證，確定各階段各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，制定工作計(jì)劃，分配工作任務(wù)，監(jiān)督工作實(shí)...
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- 工程部經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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深圳市華美綠環(huán)境建設(shè)工程有限公司
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學(xué)歷要求：本科
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工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
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公司性質(zhì)：其他
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公司規(guī)模：200-500人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：崗位職責(zé)：
（1）利用公司平臺(tái)資源，以及利用項(xiàng)目施工過程中所積累的人脈，大力拓展工程業(yè)務(wù)；
（2） 負(fù)責(zé)全面管理工程部業(yè)務(wù)及員工；
（3）全面負(fù)責(zé)工程部的節(jié)點(diǎn)運(yùn)行、跟蹤，并嚴(yán)格控制運(yùn)營費(fèi)用；
（4）制定項(xiàng)目種責(zé)任制度，實(shí)施項(xiàng)目管理責(zé)任承包方式，促進(jìn)項(xiàng)目管理...
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- 工程部經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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廣東金駿建筑工程有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：不限
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公司性質(zhì)：國有企業(yè)
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：1.市政路橋類專業(yè)全日制大專以上，年齡30歲~50歲之間；
2.持有中級(jí)職稱證以上，持有建造師、造價(jià)師相關(guān)證件優(yōu)先錄用；
3.曾在有市政公路資質(zhì)施工企業(yè)擔(dān)任工程部、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人5年以上，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、管理能力，有豐富的項(xiàng)目統(tǒng)籌和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4.能根據(jù)不同項(xiàng)目...
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- 工程部經(jīng)理
- 申請(qǐng)職位
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上海海日智能科技有限公司
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學(xué)歷要求：大專
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工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
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公司性質(zhì)：民營企業(yè)
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公司規(guī)模：50-200人
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發(fā)布日期： 2025-03-17
- 職位描述：任職資格：
1）電子、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、儀器儀表、建筑智能化等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷，具備注冊(cè)建造師或中級(jí)以上工程師職稱；
2）良好的電子、電工、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，專業(yè)素質(zhì)全面，較強(qiáng)的設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)和技術(shù)分析處理能力。
3）熟悉行業(yè)相關(guān)政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，專業(yè)技術(shù)全面，對(duì)...
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